Guía Completa de la Campaña de la Renta 2024 para Contribuyentes

Guía Completa de la Campaña de la Renta 2024 para Contribuyentes

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Introducción

Con la llegada de la campaña de la renta 2024, es crucial estar al tanto de todas las novedades y requisitos para presentar tu declaración de forma eficiente y optimizada. En nuestra asesoría fiscal, te brindamos toda la información y el soporte necesario para que este proceso sea lo más sencillo posible para ti. En esta guía, encontrarás los puntos clave que debes conocer sobre la campaña de la renta de este año.

¿Quién debe declarar?

No todos los contribuyentes están obligados a presentar la declaración de la renta. Este año, como en anteriores, existen umbrales de ingresos y otras condiciones que determinan quién debe declarar. Si tus ingresos provienen exclusivamente del trabajo y son inferiores a 22,000 euros anuales de un solo pagador (o 15,000 euros si has tenido más de un pagador y otras condiciones), es posible que no necesites presentar la declaración. Sin embargo, hay excepciones y detalles que no debes pasar por alto.

Novedades fiscales para el 2024

Cada año, la legislación fiscal puede traer cambios importantes que afectan cómo presentamos la declaración. Para el ejercicio 2024, destacamos las siguientes novedades: [incluir aquí novedades específicas, como deducciones nuevas, cambios en los límites de ingresos, etc.]. Es vital mantenerse informado sobre estas actualizaciones para maximizar tus beneficios fiscales y evitar errores.

Fechas clave de la campaña de la renta 2024

La campaña de la renta tiene un calendario específico que debes seguir para evitar retrasos y penalizaciones. Este año, el plazo para presentar tu declaración inicia el 3 de abril y finaliza el 1 de Julio de 2024. Te recomendamos no esperar hasta el último momento para preparar tu declaración, ya que podrías necesitar tiempo extra para recopilar toda la información necesaria.

Consejos para una declaración exitosa

  • Revisa tus datos fiscales: Antes de empezar a llenar tu declaración, asegúrate de que todos tus datos personales y fiscales estén correctos y actualizados.
  • Aprovecha las deducciones: Infórmate sobre las deducciones estatales y autonómicas a las que tienes derecho para reducir tu base imponible.
  • Asesoramiento profesional: Considera la posibilidad de contratar a un asesor fiscal para revisar tu declaración. Un pequeño error puede costarte caro, y la asesoría profesional puede ayudarte a optimizar tu declaración y aprovechar al máximo las posibilidades de ahorro fiscal.

¿Cómo podemos ayudarte?

En Asesoria Centro, estamos comprometidos con brindarte la asistencia y el asesoramiento que necesitas para hacer de tu declaración de la renta 2024 un proceso eficiente y libre de estrés. Contamos con un equipo de expertos fiscales que te guiarán paso a paso, asegurando que aproveches todas las oportunidades fiscales disponibles para ti.

Conclusión

La campaña de la renta 2024 ya está aquí, y estar preparado es la clave para una declaración exitosa. Si tienes dudas o necesitas ayuda profesional, no dudes en contactarnos. Recuerda, una planificación y asesoramiento adecuados pueden hacer una gran diferencia en tu resultado fiscal.

Calendario Tributario de Diciembre 2023: Asesoría Fiscal y Laboral en Segovia y Madrid

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La Agencia Tributaria de España publica anualmente el calendario del contribuyente, una herramienta esencial para la planificación fiscal. Desde nuestra asesoría fiscal y laboral en Segovia y Madrid, hemos extraído la información más relevante para diciembre de 2023, ayudándote a cumplir con tus obligaciones tributarias a tiempo.

Calendario del Contribuyente | Diciembre 2023:

Hasta el 12 de Diciembre:

  • INTRASTAT – Estadística Comercio Intracomunitario: Para noviembre 2023, dirigido a los obligados a suministrar información estadística.

Hasta el 20 de Diciembre:

  • Renta y Sociedades: Incluyendo retenciones e ingresos a cuenta relacionados con rendimientos del trabajo, actividades económicas, premios, ganancias patrimoniales, y más.
  • Pagos Fraccionados de Sociedades y Establecimientos Permanentes de No Residentes: Para el ejercicio en curso, incluyendo el régimen general y de consolidación fiscal.
  • IVA: Declaración recapitulativa de operaciones intracomunitarias para noviembre 2023.
  • Impuesto sobre las Primas de Seguros: Para noviembre 2023.
  • Impuestos Medioambientales: Incluyendo el impuesto especial sobre envases de plástico no reutilizables y otros impuestos relacionados.

Hasta el 31 de Diciembre:

  • IVA: Ventanilla única – Régimen de importación para noviembre 2023.

Conclusión: Cumplir con las obligaciones tributarias es crucial para cualquier empresa o individuo. En nuestra asesoría fiscal y laboral en Segovia y Madrid, estamos comprometidos a mantener informados a nuestros clientes y ayudarles a navegar el sistema tributario con facilidad. Si necesitas asesoramiento personalizado, no dudes en contactarnos.

Entendiendo el Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI): Implicaciones para Empresas y Trabajadores en 2024 y Más Allá

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Desde 2023, el panorama de las cotizaciones sociales en España ha experimentado un cambio significativo con la implementación del Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI). Instituido por la Ley 21/2021 para garantizar el poder adquisitivo de las pensiones y fortalecer la sostenibilidad financiera y social del sistema público de pensiones, el MEI representa un compromiso continuado tanto para empresas como para trabajadores. En este artículo, exploramos en detalle qué es el MEI, cómo funciona, y qué implica para el 2024 y los años siguientes.

¿Qué es el Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI)?: El MEI es una medida adoptada para asegurar la viabilidad a largo plazo del sistema de pensiones en España. Consiste en un incremento gradual de las cotizaciones a la Seguridad Social, aplicable tanto a empresas como a trabajadores. Este incremento se calcula como un porcentaje adicional sobre la base de cotización para contingencias comunes, aplicable en todas las situaciones activas dentro del sistema de la Seguridad Social que incluyan la obligación de cotizar para la pensión de jubilación.

Evolución del MEI:

  • En 2023, el MEI introdujo un aumento en la cotización a la Seguridad Social del 0,6%.
  • Para 2024, este porcentaje aumentará a 0,7%, siguiendo un esquema progresivo planificado para los próximos años.

Impacto del MEI: Este «nuevo» esquema de cotización, que podría considerarse una forma de impuesto sobre las nóminas, se estableció inicialmente en 2023 y se incrementará progresivamente en los años siguientes. El objetivo es generar ingresos adicionales para el sistema de pensiones, respondiendo a desafíos como el envejecimiento de la población y el equilibrio entre pensionistas y trabajadores activos.

Implicaciones para Empresas y Trabajadores: Tanto las empresas como sus empleados deben estar preparados para este aumento en las cotizaciones. Para las empresas, esto significa una planificación financiera y presupuestaria cuidadosa, mientras que para los trabajadores, se traduce en una ligera reducción en su salario neto. Sin embargo, es importante resaltar que este esfuerzo compartido busca garantizar una pensión digna para las generaciones futuras.

Conclusión: El MEI es un paso crucial hacia la sostenibilidad a largo plazo del sistema de pensiones en España. Aunque implica un esfuerzo adicional tanto para empresas como para trabajadores, es una inversión en la seguridad y estabilidad del futuro de las pensiones. Para 2024 y más allá, la adaptación a este mecanismo será un aspecto fundamental de la gestión fiscal y laboral en España.

Incremento Gradual en la Cotización del MEI

El Real Decreto-ley 2/2023, del 16 de marzo, introduce ajustes en la estructura inicial del Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI), estableciendo un aumento progresivo desde el 0,6% en 2023 hasta aproximadamente el 1,2% en 2029.

Esta estructura escalonada del MEI se aplicará desde el 1 de enero de 2023 hasta el 31 de diciembre de 2050, siguiendo este esquema:

  • 2023: 0,60% adicional en cotizaciones, dividido entre 0,50% a cargo de la empresa y 0,10% a cargo del trabajador.
  • 2024: 0,70% adicional, con 0,58% por parte de la empresa y 0,12% por el trabajador.
  • 2025: 0,80%, repartido en 0,67% para la empresa y 0,13% para el trabajador.
  • 2026: 0,90%, con 0,75% correspondiente a la empresa y 0,15% al trabajador.
  • 2027: 1%, donde 0,83% es por cuenta de la empresa y 0,17% del trabajador.
  • 2028: 1,10%, distribuido en 0,92% para la empresa y 0,18% para el trabajador.
  • 2029: 1,2%, con 1,00% aportado por la empresa y 0,20% por el trabajador.
  • De 2030 a 2050: Se mantendrá el porcentaje del 1,2%, dividido de igual manera entre la empresa y el trabajador.

Nueva Cotización en 2024: Impacto en Empresas y Trabajadores

Esta cotización adicional del MEI afecta a todos los trabajadores inscritos en la Seguridad Social, incluyendo autónomos, sin importar su categoría profesional o el convenio colectivo aplicable.

Excepciones en la Aplicación del MEI

De acuerdo con el Boletín de Noticias RED de la Seguridad Social del 28 de diciembre de 2022, el MEI no se aplica a ciertos colectivos, como:

  • Trabajadores que solo cotizan por incapacidad temporal, contingencias profesionales o cotización solidaria (por ejemplo, jubilados activos).
  • Colectivos con cotización exclusiva por contingencias profesionales.
  • Alumnos de nuevo ingreso en el Ministerio de Defensa según el RDL 13/2010.
  • Trabajadores en programas de formación y prácticas no laborales y académicas.

Cambios en la Estructura de Cotización

Se han creado dos nuevos conceptos económicos para el cálculo de esta cotización:

  • 555 – MEI con aportación obrera y empresarial.
  • 557 – MEI solo con aportación empresarial.

Estos conceptos se sumarán en el concepto 598 “Líquido de contingencias comunes”, visible en todos los recibos de nómina.

En resumen, en 2024, las nóminas reflejarán un incremento del 0,7% en la cotización debido al MEI.

¿Necesita Asesoría Laboral para su Empresa?

En Asesoría Centro Segovia y Madrid, ofrecemos servicios de asesoría laboral completos, que van más allá de la simple externalización de nóminas. Si busca apoyo en la gestión de nóminas y asesoramiento laboral especializado, no dude en contactarnos. Estaremos encantados de ayudarle.

Calendario de la declaración de la renta 2017-2018

Calendario de la declaración de la renta 2017-2018

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Desde el 4 de abril hasta el 2 de julio es el plazo para la campaña de renta 2017-2018. ¿Quieres que te ayudemos para ahorrar con tu declaración de renta? contactanos

 

 

Hasta el 27 de junio: Fecha límite para declaraciones de renta y patrimonio 2017 con resultado a ingresar con domiciliación en cuenta.

 

Hasta el 2 de julio: Declaración anual Renta y Patrimonio 2017 con resultado a devolver, renuncia a la devolución, negativo y a ingresar con domiciliación del primer plazo: modelos D-100, D-714. Ese día también finaliza el plazo para el régimen especial de tributación por el Impuesto sobre la Renta de no Residentes para trabajadores desplazados 2017.

Calendario de la renta 2016-2017

Calendario de la renta 2016-2017

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Estas son las fechas claves entre el 5 de Abril hasta el 30 de Junio (ultimo día para presentarla), aqui te las detallamos todas:

  • 5 de abril: Inicio de los servicios telemáticos de borrador(confirmación / modificación) y declaraciones de la Renta y Patrimonio 2016. Hasta el 30 de junio.
  • 11 de mayo: Inicio de la atención presencial (confección / modificación y presentación borradores / declaraciones) en oficinas. Hasta el 30 de junio (la petición de cita previa,solo hasta el 29 de junio).
  • 26 de junio: Último día para presentar declaraciones con domiciliación bancaria.
  • 29 de junio:Último día para solicitar cita previa por Internet y por vía telefónica.
  • 30 de junio:Último día para presentar la declaración de la renta (hasta las 24:00).
  • 6 de noviembre: Último día para realizar el pago del segundo plazo de la cuota del Impuesto sobre la Renta 2016.

Constitución de una sociedad

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Constitución de una Sociedad

Constitución de una sociedad en Segovia

Si está pensando en constituir una sociedad  uno de los primeros pasos que debe seguir como promotor de la misma, es estudiar el plan de negocio analizando las posibilidades existentes para su posterior realización.
Realizado el plan de negocio, es imprescindible la elección de una forma jurídica, la más correcta será aquella que más se aproxime a la actividad que se quiere desarrollar, teniendo también en cuenta el número de socios, las responsabilidades de éstos, aspectos fiscales, así como las necesidades económicas del proyecto.

Debidamente estructurado todo lo anterior, se debe tener en cuenta una serie de requisitos y trámites de creación de empresa imprescindibles para convertirla en un proyecto prometedor.

Constitución de empresa en Segovia

En cuanto a los trámites de la constitución de la sociedad, destacar en primer lugar que la certificación de expedición del nombre de la empresa, sea no coincidente con ninguna otra, y deberá ser instada por los socios de la empresa para constatar que dicho nombre no coincida con el de ninguna otra ya existente en el Registro Mercantil Central.

Dicha certificación se podrá solicitar directamente o por correo mediante el impreso oficial, siendo posible señalar hasta tres denominaciones, pero únicamente será válida la primera de éstas que no esté registrada. Por otro lado, se podrá requerir la misma mediante la página web www.rmc.es o por el notario de la escritura de constitución.

Para la elección de la denominación de la sociedad será necesario tener en cuenta las siguientes reglas:
– Denominación subjetiva o razón social o una denominación objetiva de las S.A y las S.R.L.
– Dicha denominación objetiva podrá referirse a una o varias actividades económicas.
– Imposibilidad de denominación objetiva respecto de una actividad no incluida en el objeto social.
– Forma social o su abreviatura en la denominación.
– No inclusión de expresiones en la denominación que induzcan a error sobre la sociedad.
– Prohibición de incluir total o parcialmente nombre o seudónimo de cualquier persona sin su consentimiento.
– Utilización de adjetivos “nacional” o “estatal” por Sociedades en las que el Estado o sus organismos autónomos tengan la mayoría del capital social.
– Utilización de adjetivos “autonómico”, “principal” o “municipal” por Sociedades en las que la correspondiente administración ostente directa o indirectamente la mayoría del capital social.
– Uso del adjetivo “oficial” por las Sociedades en que la administración pública ostente la mayoría del capital.
Teniendo el certificado de la denominación, deberá ir a una entidad bancaria y abrir una cuenta a nombre de la sociedad que se está constituyendo, debiendo ingresar un capital mínimo inicial, que varía dependiendo del tipo de sociedad, si se trata de una Sociedad Limitada, serán 3.000 euros, íntegramente desembolsados. En cambio, si se trata de una Sociedad Anónima la cantidad a desembolsar será al menos de un 25% de 60.000 euros. En ese momento, el banco proporciona un certificado para entregar al Notario y que tenga constancia de todo lo realizado.
Posteriormente será necesaria la redacción de la escritura de constitución, redactada normalmente por una notaría, en la cual se establecerán las relaciones jurídicas internas ajustándose a la norma más adecuada para el tipo de sociedad creada, posibilitando a los fundadores incluir pactos lícitos y condiciones especiales. Destacar la importancia de los estatutos, en los que se establecerán las reglas para el funcionamiento de la sociedad.

Una vez redactada, los socios fundadores proceden a la firma de la misma ante notario, quien actuará como fedatario público, exigiendo la presentación de la certificación del Registro Mercantil Central sobre no coincidencia del nombre previamente explicada, trámite que durará al menos 1 semana. Todas las aportaciones dinerarias deberán ser justificadas con la aportación del certificado bancario donde se acredite su desembolso.

Para la inscripción de la sociedad en el Registro Mercantil es necesario presentar el Impuesto de Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos Documentados, siendo previamente de obligado cumplimiento, la solicitud del Número de Identificación Fiscal, mediante el cual, la sociedad quedará identificada a efectos fiscales.

Para dar de alta a la sociedad en Hacienda, los documentos a aportar y así tramitar el Número de Identificación Fiscal son los siguientes:

– Impreso (036), firmado por todos los socios.
– Copia simple o fotocopia de la escritura de constitución de la sociedad.
– Fotocopia de los DNI de todos los socios y de los administradores.
– Fotocopia del DNI del firmante de la solicitud y escritura de apoderamiento si este no figura en la escritura de constitución.

Cuando toda esta documentación requerida es correcta se asignará a la sociedad un Número de Identificación provisional, que figurará en la tarjeta de identificación fiscal provisional. En el plazo de un mes desde la inscripción de la sociedad en el Registro Mercantil, la misma deberá solicitar la asignación del número de identificación definitivo.

Tras la presentación del Impuesto de Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos Documentados, la sociedad debe liquidar este impuesto dentro de los treinta días hábiles siguientes a la fecha del otorgamiento de la escritura. Respecto dicho tema, destacar la exención de este impuesto (antes el tipo era del 1% sobre el capital aportado), aunque se debe presentar la autoliquidación.
En la Comunidad de Madrid la liquidación se deberá realizar en la Dirección General de Tributos de la Consejería de Economía y Hacienda, debiendo presentar fotocopia del NIF provisional de la sociedad, la primera copia de la escritura de constitución, una copia simple, y el impreso oficial correspondiente cumplimentado.
Si quiere ahorrar tiempo y costes, no dude en contactar con nosotros. El alta es gratis se fideliza con nosotros como cliente.

Realizados todos estos trámites, se procedería a la Inscripción en el Registro Mercantil, siendo la institución que da publicidad a la Sociedad para que todos los interesados tengan conocimiento de la existencia de la situación jurídica mercantil. Para este tema, es elemento esencial hacer una diferenciación entre Sociedad Limitada y Anónima, puesto que el plazo para presentarse a inscripción de la Sociedad Anónima es de 1 mes desde el otorgamiento de la escritura de constitución por el Notario y el de la Sociedad Limitada es de 2 meses.
Una vez inscrita la sociedad en el Registro Mercantil Central, adquiere personalidad jurídica.

¿Qué documentos son necesarios para la constitución de una sociedad en España?

Poder de representación.
NIE o NIF de los socios y administradores extranjeros.
Certificación negativa de denominación.
Certificación bancaria que señale que se ha realizado una aportación dineraria.
Documentos a presentar ante el Notario Público español.
– Los estatutos de la nueva sociedad, con el contenido mínimo exigido por la ley española.
– Los documentos identificativos y legitimadores originales de las personas que constituyan la sociedad.
– La declaración de inversión extranjera cumplimentada (modelo D-1A, disponible mediante la descarga de Aforix).
Acta de titularidad real.
NIF (Número de Identificación Fiscal provisional) ante la Agencia Tributaria.
Liquidación del Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos.
Documentación a presentar en el Registro Mercantil.
Obtención del NIF definitivo ante la Agencia Tributaria.
Libros oficiales de comercio legalizados ante el Registro Mercantil.
Declaración censal de inicio de actividad ante la Agencia Tributaria, en su caso.
Inscripción de la Empresa en la Seguridad Social, en su caso.

Una vez creada e inscrita la Sociedad, es obligatoria la llevanza de una correcta contabilidad.

Todas las sociedades mercantiles deben llevar una serie de libros de contabilidad establecidos por la normativa vigente y además deberán tener un Libro de Actas en el que se reflejarán todos los acuerdos adoptados de la sociedad, resumen de los asuntos debatidos, resultados de las votaciones, así como los datos de convocatorias y constitución del órgano. Todos éstos se legalizarán de manera telemática en el Registro Mercantil después de su realización en soporte electrónico y antes del transcurso de 4 meses siguientes a la fecha del cierre del ejercicio.
Tratándose de una Sociedad Anónima, y en caso de existir acciones nominativas, es necesario llevar además un Libro de Acciones Nominativas. La Sociedad de Responsabilidad Limitada llevará un Libro Registro de Socios, excepto si fuese una Sociedad Limitada Nueva Empresa, en el que se inscribirán todas las circunstancias personales de los mismos, sus participaciones sociales y las variaciones. La Sociedad Unipersonal llevará un Libro Registro de Contratos con el Socio Único. Todos estos libros deberán presentarse en el Registro Mercantil del lugar donde tuviera su domicilio la sociedad para su legalización.

Declaración de la Renta – IRPF

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Declaración de la Renta e IRPF en Segovia: Guía Completa por Asesoría Centro

La Declaración de la Renta y el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF) representan aspectos cruciales de la fiscalidad española, aplicables a los ingresos de todas las personas físicas. En Asesoría Centro, ubicados en el corazón de Segovia, nos dedicamos a simplificar este proceso, asegurando que nuestros clientes cumplan con sus obligaciones fiscales de manera eficiente y beneficiosa.

Tipos de Ingresos Sujetos al IRPF:

  • Ingresos por Trabajo Asalariado: Aquellos obtenidos por empleados.
  • Ingresos por Actividades Económicas: Dirigidos a empresarios, autónomos y profesionales.
  • Plusvalías Patrimoniales: Como la venta de propiedades.
  • Prestaciones Públicas: Incluyendo desempleo, subsidios y pensiones.
  • Rentas de Capital: Intereses, dividendos, y más.

Claves para una Declaración de la Renta Exitosa:

  • Verificación del Borrador de Hacienda: Es esencial asegurarse de que todos los datos son correctos y realizar modificaciones de ser necesario.
  • Atención a Cambios en la Unidad Familiar: Un factor que puede influir significativamente en tu declaración.
  • Revisión Detallada: Aunque el borrador indique una devolución, es crucial revisarlo en detalle.
  • Desgravaciones y Deducciones: Desde las personales por familiares a cargo hasta las autonómicas, incluyendo deducciones por afiliaciones a partidos políticos y sindicatos.
  • Elección entre Declaración Conjunta o Individual: Evaluamos cuál opción es más beneficiosa para ti.
  • Análisis de Obligación de Declarar: En algunos casos, podría ser beneficioso declarar incluso si no estás obligado.

¿Por Qué Elegir Asesoría Centro en Segovia?

Con Asesoría Centro, la declaración de la renta se convierte en un proceso sencillo y desprovisto de preocupaciones. Nuestro equipo de expertos fiscales en Segovia se encarga de todo, desde la recopilación de documentos hasta la optimización de tu declaración, asegurando que aproveches al máximo las deducciones disponibles y cumplas con todos los plazos.

Plazos de Entrega:

En Segovia, el plazo para la presentación de la declaración de la renta comienza en abril para las declaraciones online y en mayo para las demás, extendiéndose hasta el 1 de julio. Es importante tener en cuenta que estos plazos pueden variar.

Conclusión:

La Declaración de la Renta y el IRPF no tienen por qué ser complicados. En Asesoría Centro, te ofrecemos la tranquilidad de saber que estás en manos de profesionales dedicados a obtener el mejor resultado para ti. Contáctanos y descubre cómo podemos ayudarte a navegar la temporada fiscal con facilidad y eficiencia.

renta

Nuevos tipos de retención para 2016

Nuevos tipos de retención para 2016

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Asesoria Centro te informa de los nuevos tipos de retención aplicables a partir de 1 de enero de 2016, según la naturaleza de la renta obtenida, tal y como se describen a continuación:

Rendimientos del trabajo. Con carácter general sobre la base de retención de sueldos y salarios se aplicará la siguiente escala para determinar los tipos de retención aplicables:

Base Liquidable Cuota íntegra Resto base liquidable Tipo aplicable
0,00 € 0,00 € 12.450,00 € 19,00%
12.450,00 €  2.365,50 € 7.750,00 € 24,00%
20.200,00 €  4.225,50 € 15.000,00 € 30,00%
35.200,00 €  8.725,50 € 24.800,00 € 37,00%
60.000,00 € 17.901,50 € En adelante 45,00%

La escala anterior puede ser diferente a la escala general del IRPF como consecuencia de las tarifas autonómicas aprobadas por algunas Comunidades Autónomas.

Atrasos. Desde 2015 el tipo de retención se ha establecido en el 15%.

Administradores y miembros del Consejo de Administración: El tipo de retención sobre las retribuciones percibidas será del 35% (37% en 2015), excepto cuando procedan de entidades cuya cifra de negocios sea inferior a 100.000€, en cuyo caso será del 19%.

Cursos y conferencias: se mantiene en el 15%.

Trabajadores desplazados a territorio español. Las rentas satisfechas a empleados que hayan optado por el régimen especial de impatriados (Ley Beckham), cuando las retribuciones excedan de 600.000€ quedarán sujetas a retención del 45% (47% en 2015). Esta retención no se extiende a rentas inferiores a 600.000€, que continúan estando sujetas al 24%.

Rendimientos del capital mobiliario y ganancias patrimoniales sometidas a retención. Con carácter general, los tipos de retención, que estaban fijados en el 19,5%, se reducen al 19%.  Así, la escala de la base del ahorro para 2016 prevé los siguientes tramos:

 Base imponible del ahorro Tipo impositivo
Hasta 6.000 euros 19%
6.000 euros – 50.000 euros 21%
50.000 euros – En adelante 23%

Rendimientos de actividades económicas. Las retenciones a profesionales se mantienen en el 15% (7% en el caso de inicio de la actividad y en los 2 años siguientes).

Rendimientos del capital inmobiliario. El nuevo tipo se fija en el 19% (19,5% en 2015)

Otros rendimientos. El tipo aplicable sobre premios, rendimientos de la propiedad intelectual, industrial, asistencia técnica, arrendamiento de inmuebles, negocios o minas y de derechos de imagen en régimen especial de imputación será del 19%. Las rentas derivadas de la explotación de derechos de imagen en régimen general continúan sujetas al 24%.

Rendimientos sujetos al IRNR. El tipo general de retención para no residentes sin establecimiento permanente continúa siendo del 24%. No obstante, para residentes en la UE o del EEE la retención será del 19% aplicable a rendimientos del capital y ganancias patrimoniales. Asimismo, la transmisión de inmuebles sitos en territorio español por no residentes continúa sujeta a retención del 3%.

Impuesto sobre Sociedades: La reducción al 19% del tipo de retención se aplica también a sujetos pasivos del Impuesto sobre Sociedades, aunque se mantiene el tipo del 24% de rentas derivadas de la cesión de derechos de imagen.

Calendario Laboral 2016

Calendario Laboral 2016

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Calendarios Laborales 2016, correspondientes a las 17 Comunidades Autónomas y a las 2 Ciudades de Ceuta y Melilla.

Calendario Laboral Nacional 2016
Calendario Laboral 2016 Castilla Leon
⇢ Calendario laboral 2016 Catalunya
⇢ Calendario laboral 2016 Ceuta
⇢ Calendario laboral 2016 Comunidad Valenciana
⇢ Calendario laboral 2016 Extremadura
⇢ Calendario laboral 2016 Galicia
⇢ Calendario laboral 2016 La-Rioja
⇢ Calendario laboral 2016 Madrid
⇢ Calendario laboral 2016 Melilla
⇢ Calendario laboral 2016 Murcia
⇢ Calendario laboral 2016 Navarra
⇢ Calendario laboral 2016 Pais Vasco
⇢ Calendario laboral 2016 Andalucia
⇢ Calendario laboral 2016 Aragon
⇢ Calendario laboral 2016 Asturias
⇢ Calendario laboral 2016 Baleares
⇢ Calendario laboral 2016 Canarias
⇢ Calendario laboral 2016 Cantabria
⇢ Calendario laboral 2016 Castilla la Mancha